为进一步聆听广大教职工对《西山学校第九次工资改革方案》修订工作的意见与建议,解决教职工的疑惑及诉求,5月25号上午,西山教育集团副董事长兼西山教育首席执行官孙博女士、西山教育集团人力资源部部长兼董事长办公室主任喻勇先生深入高中部进行调研座谈。来自于高中部各年段、各学科教师代表广泛参与,会议由高中部校长庞志涛主持。
西山教育集团副董事长孙博女士对工资改革结构进行说明
会上,孙博总裁就《西山学校第九次工资改革方案》的各项变革进行详细的解释说明,并对在场教师提出的问题和意见进行一一解答。教师们积极踊跃发言,共同商讨解决方案,为学校发展建言献策。本次座谈会传达了多劳多得、优绩优酬的薪资原则,突出优胜劣汰的竞争机制,同时通过聆听教师的心声,充分体现了学校将一线教师置于学校发展的重要位置,也为决策的合理化提供了依据。最后,孙博总裁与大家一同展望了学校未来美好的前景,希望全体教职工与学校同路同行同发展。
西山教育集团人力资源部部长喻勇对工资改革进行补充说明
教师代表提问环节
高中部教师座谈会
此次会议的召开,学校领导层与一教师双方互相增进了解。与会教师倍受鼓舞,表示将认真履行职责,提升专业素养,勇敢迎接竞争与挑战。并且将站在学校发展大局的高度,支持学校的各项工作,为打造“高品质·未来化·全寄宿·新样态”的学校共同努力。
(图文/范萍烨)